“合”才有力丨长江评论

　　长江日报评论员刘功虎

　　干工作既要各负其责、各尽所能，又要凝心聚力、团结奋斗。只有形成工作合力，才能推进各项任务落到实处、见到实效。

　　图片来源：长江日报

　　实际工作中，目标任务大多按分工不同、职责不同，分解分派给了不同层级、部门和个人，大家分别从事不同却又互相联系的工作。分与合互为条件，目的都是把工作做好。

　　合才有力。一个集体的战斗力，取决于不同个体的契合程度、配合程度。如果大家都同向发力、不遗余力，就会产生巨大的合力，一加一就会大于二，“人多力量大”就真正成了一个制度优势。如若“不合”，就容易各干各的，互相推诿、扯皮、抵消，你往东来我往西，甚至个别人出工不出力，那合力就无从产生，人再多也不见得力量大。

　　很多时候，“合”是一种精神面貌，是一股子群情踊跃的精气神，大家在行动上步调上齐齐用劲，团结起来一块干。各人在各自岗位上可以分头行动，但目标任务是一致的，哪怕领域不同，也都是“一个战壕里的战友”。

　　各级党员干部既要干好分工之事，守土尽责，也要扛起“合”的责任，激发干事合力。聚焦中心工作和首要任务，加强工作统筹、力量统筹、政策统筹，形成干事创业强大合力，共促武汉高质量发展。

　　编辑：余淮