浙大安保岗门槛高是噱头还是实际需要?

2016-11-24 08:45 来源: 长江网
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  今日,一则“浙大招聘保安要求硕士且英语过六级”的新闻刷爆朋友圈及各大论坛,有一些浙大校友更是自嘲“读了四年本科,竟然连母校的门卫都没资格应聘”。作为吃瓜群众,有的是带着看热闹的心态把此事作为饭后的谈资,有的质疑保安岗要硕士是噱头。那么,浙大安保岗要求硕士及英语六级到底是噱头还是实际需要?

  据悉,安保岗位要求硕士学历的大学不止浙大。浙江工商大学杭州商学院招聘保卫部的综合管理岗,也要求硕士及以上学历,公安、治安、刑侦类优先。去年,四川大学保卫处开出的要求更高,博士学位或者保安、消防专业硕士才能应聘。由此看来,安保岗招聘要求硕士学历当不是浙大首创,况且浙大这个岗位对硕士的要求也不是今年才有,该不是为了博眼球的噱头。

  那么,一个安保岗位为什么需要硕士研究生,还要求英语过六级?这会不会大材小用了?浙大安保处管理人员作出解释为:这次招聘的所有岗位都是管理岗,安保岗也是如此,主要负责学校的治安、安全教育、消防安全等,它并不是人们印象中的保安。并且人家学校里面还有不少留学生呢。既是如此,浙大要求硕士学历还要英语过六级好像也不过分吧?看来也是实际需要的。

  笔者认为,一则人事招聘信息之所以能够触动这么多人的神经,这也是高校扩招、高校生群体扩大、广大青年文化水平大幅提高之后的必然结果。“旧时王谢堂前燕,飞入寻常百姓家”,随着本科、大专生的大量涌出,本科大专文凭的含金量自然没有20世纪的时候高。所以一些名校在招聘时要求硕士也不足为怪。况且,随着科技的进步和时代的发展,大学里面也必然要面对新事物、解决新问题,这也要求优先选入综合素质高的人才。至于那么多人唏嘘,也跟已有的学历赶不上时代要求的恐慌心理有关。

  当然,用人单位招聘时提要求是必需的,但是必需合情合理,根据实际需要把最合适的人才用在最适合的岗位,不浪费、乱用人才,这样不管对用人单位、个人还是社会都是利益最大化。

  作为个人,既然改变不了环境,那就改变自己吧。时代在进步,我们也当奋发图强!只有提高个人的文化水平和综合素养,才能满足日益发展的时代需要,也才能在高要求的用人单位的招聘中找露头角!

  作者:张冬香

编辑:张亮

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