谋转型 促发展 ——区园林和林业局召开2025年工作部署暨党风廉政建设大会

　　2月12日，区园林和林业局召开2025年工作部署暨党风廉政大会，会上传达了全区三级干部会、纪委全会、全市园林林业工作会会议精神，区纪委监委派出七组对全局2025年党风廉政建设工作进行了部署强调，党组书记、局长林剑做了题为“谋转型，促攻坚，奋力谱写江夏园林林业高质量发展新篇章”报告，局党组班子、机关全体干部、二级单位班子成员共100余人参加会议。

　　会议指出，2024年区园林和林业局在区委区政府坚强领导下，以习近平中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平生态文明思想，锚定“美丽江夏”样本目标，紧扣生态优先、绿色发展主线，积极推进人与自然和谐共生现代化建设。全年完成人工造林2000亩、森林抚育3万亩、“四旁”植树20万株，新建油茶基地1000亩；建设“村增万树”示范村5个，标准村10个，新建绿地40公顷，建设绿道5.5公里、林荫路8.32公里，建设绿色驿站4个，打造花田花海47公顷，建成口袋公园6个（其中2个入选全省最美口袋公园）；全年各类项目使用林地定额指标141.076公顷，位居全市第一，解决了长江军事主题文化区、白沙洲大市场、车光大道等一批区级重点项目的用地指标问题。引进了“青云居”康养旅游项目、“龙出没”森林探险漂流品牌、大花山“鸟语林”项目、八分山“天使咖啡”网红打卡地项目，山水公园项目实现了从停滞不前到稳步推进的良好局面；在全省率先提出“集体生态公益林林下空间流转”的林权制度改革试点，推荐的山坡街胜丰村，作为武汉市唯一代表参与湖北省森林乡村示范村的评选，荣获了省林业局授予的全省共同缔造林业试点示范村的荣誉称号（全省5个、同类第一）；在2月11日全市园林林业工作会上，江夏区获综合工作表现突出单位（全市五家，新城区唯一），在其他7个单项工作中，我区4项工作荣获表彰（一项第1，三项第二，林长制落实方面第一，获得二O二四年度全市林长制落实工作突出单位，园林绿化城建投资方面、国土绿化方面、野生动植物和湿地保护方面君位列第二）。

　　会议强调，2025年是攻坚年，区园林和林业局 将在夯实根基、确保平安的基础上，深入贯彻落实区委“五区战略”“五个江夏”和“十大攻坚战”要求，围绕“3910”目标，即重点锚定“三项”林业发展新质生产力，锚定双碳目标实现路径，加快资源优势转化；锚定深化林权改革使命，谱写兴绿富民篇章；锚定山水公园建设需求，打造生态宜居环境。推进九大重点转型工作任务：一是全力服务，保障区级重大项目建设，推动单纯保护向保护中发展转型。二是精心谋划，高质量编制“十五五规划”，推动由粗放发展向靶向实施转型。三是抢抓林时，推动全域国土绿化，推动由单纯造林向森林质量精准提升转型。四是借势发力，打造城区精致园林。推动由城市园林建设向园林城市创建转型。五是比学赶超，全力打造湿地强区。推动湿地保护建设向湿地“三生融合”转型。六是深挖潜能，提高产业发展质量。推动产业政策由阳光普照向重点打造转型。七是严防死守，保障生态资源安全。推动由传统单一保护方式向综合施策转型。八是创新举措，维护系统平安稳定。推动由花钱解决问题向发展解决问题转型。九是持之以恒，扛牢管党治党的政治责任，由抓政治工作向全面提高政治站位落实政治责任转型。重点落地国土绿化、湿地花城、山水公园、防火提升、迁飞通道、生物防治、碳汇监测、生态修复、产业发展、园林提升“十个重点项目”，奋力实现“转型出效果、勇当排头兵”的蝶变目标。

　　会议要求，园林林业系统党员干部要将思想和行动统一到区委“转型年”决策部署上来，既要对标对表，又要敢闯敢试；既要创新创造，又要从严从实；既要苦干实干，又要用心用情，推动队伍提质，开展“三上三下”；推动干部提能，实施“五破五兴”。推动作风提效，深化“六治九纠”。锤炼一支讲政治、敢担当、善创新、争一流、守纪律的园林林业干部队伍，为园林林业事业转型发展提供作风、纪律保障。