榜上有名！这名东风人入选央企“大国工匠”培养支持计划

　　制造强国需要大国工匠，时代发展呼唤工匠精神。近期，国资委组织开展了第二批中央企业“大国工匠”培养支持计划评选工作，共有100名中央企业高技能人才上榜，杨军、吴柳宁两位“东风工匠”成功入选。

　　28年，扎根发动机试验研发一线，杨军用自己精湛的试验能力、丰富的发动机领域经验，打造强大的东风“自主心”。这是他数十年如一日的追求和梦想。经过多年打磨，如今的东风马赫动力产品已连续获得“中国心”十佳发动机称号，成为代表业内高水平动力总成产品的一张亮眼名片。

　　在此期间，杨军带领试验开发团队攻克发动机多项技术试验难题，练就“听音识故障”的“特异功能”，有效提升故障识别效率，有力确保国产自主发动机顺利投产，创造了巨大的经济效益，是当之无愧的“发动机医生”。

　　经过数十年的发展壮大，杨军所带领的东风技术中心发动机试验运行团队由最初的6人发展至60多人。“工匠精神”在此发扬与传承，所成立的“杨军技能大师工作室”，为东风自主研发事业打造了一支国内一流的发动机试验技能团队。期间工作室成员完成技术攻关4项，承办技术中心专项技能竞赛和创新成果评选，累计参加150人次、发布成果100余项，攻克了多项疑难国产自主发动机的试验问题，有效助力东风自主品牌事业的快速发展。

　　“大国工匠”培养支持计划

　　为深入贯彻习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，落实党中央、国务院关于加强技能人才队伍建设的决策部署，纵深推进新时代人才强企战略，近期，国资委组织开展了第二批中央企业“大国工匠”培养支持计划评选工作，共有100名中央企业高技能人才入选。

　　国资委将以指导中央企业打造一支爱岗敬业、技艺精湛、善于创造性解决工艺难题、推动技术革新的技能人才队伍为目标，进一步加强政策支持，鼓励由入选人员牵头或作为主要参与者组建中央企业集团级“技能大师工作室”，并在资源投入、团队配置、承担项目等方面予以倾斜；加大综合培养力度，优先推荐参加人才评先推优、培训研修等，积极拓宽技能人才职业发展路径；发挥典型示范引领，大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神，带动中央企业加快造就一大批扎根央企的能工巧匠，让技能成才、技能立业、技能建功蔚然成风，加快形成人人皆可成才、人人尽展其才的良好环境。

　　东风将持续为技能人才提供更广阔的舞台，带动更多员工热爱钻研、提升技能，让东风“工匠”们继续发光发热，为汽车行业高质量发展贡献价值和力量。