2023年度校招吸纳高校毕业生就业倡议书发布

　　长江日报大武汉客户端讯（记者冯雪　通讯员尹爽）3月21日上午，第十二届中国国际服务外包交易博览会在汉开幕。会上，商务部、武汉市、武汉大学、华中科技大学、部分服务外包企业代表等共同发出《关于积极扩大2023年度校招吸纳高校毕业生就业的倡议书》（下文简称《倡议书》）。

　　党的二十大报告指出，就业是最基本的民生，要实施就业优先战略，强化就业优先政策，健全就业促进机制，促进高质量充分就业。稳就业是当前政府工作的重中之重，也是企业义不容辞的社会责任。

　　《倡议书》提出，我国将继续扩大招聘渠道，服务外包企业将在“国家大学生就业服务平台”“高校校园网”等平台发布招聘信息，方便高校毕业生浏览查询和投递简历，同时开展系列线上“直播带岗”和线上招聘活动，扩大招聘渠道。

　　“2023年，我国高校毕业生人数将达到1159万，稳就业任务艰巨。”中国国际投资促进会副会长、数字服务工作委员会理事长、中软国际高级副总裁唐振明表示，服务外包是知识密集型的现代服务业，也是工作时间、地点、交付方式等较为灵活的现代服务业，吸纳高校毕业生就业的潜力较大。

　　“我们将拓展校企合作，并为大学生提供就业指导。”唐振明介绍，一方面，相关企业和协会将继续搭建高等院校、服务外包企业之间的交流平台，联合开展线上线下宣讲会、双选会，鼓励和引导应届高校毕业生到服务外包领域就业。另一方面，进一步联合协会、园区、企业建立高校毕业生生涯规划和就业指导体系，为大学生在服务外包领域就业创业提供指导和服务保障。

　　据悉，相关企业和协会还将联合服务外包企业为高校毕业生提供见习岗位，组织应届高校毕业生和未就业青年参加见习，为未来就业积累实践经验。同时，增加灵活用工，鼓励企业根据客户需求和项目特点，为高校毕业生提供更多就业机会。

　　【编辑：丁翾】