“会篮球”成企业招聘要求? 企业称看重员工综合发展

2017-10-27 15:02 来源: 长江网
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  长江网讯(i记者 樊文婷)“我从没想过会打篮球有一天也会成为企业招聘的门槛!看来自己的业余爱好也不全是‘无用武之地’。”来自湖北大学知行学院机械专业的姜禹翔接受采访表示。

  原来在10月25日湖北大学知行的秋季招聘会上,中粮粮油工业(黄冈)有限公司的招聘岗位上赫然写着“篮球特长生”五个字,引起了不少毕业生们的关注。

  学会计的查晓舰也同样在招聘点驻足,他说:“我不怎么会打篮球,今年我在招聘会上投了四份简历。我觉得‘会篮球’并不是最主要的,企业看中的是员工身体素质。”

  “找工作的时候,发现很多企业招聘简章写着‘学生会或学校其他组织干部’优先考虑,感觉现在的用人单位都挺看重综合能力的,自己在这方面也需要提升。”一位同样在招聘会上寻找工作机会的女生说。

 

  负责本次中国粮油工业(黄冈)有限公司招聘工作的的人事主管安女士介绍说:“我们想吸纳会打篮球的新员工,一方面是企业平时的工作比较辛苦,看重员工的身体素质;另一方面,我们公司非常重视员工的文娱生活,在近年“中粮杯”(湖北区)职工篮球比赛取得的成绩都不错,也是员工综合素质的体现。”

  该校辅导员杨阳接受采访表示,“会打篮球”成为应聘时的一个加分项,说明现在的企业对员工的综合能力考虑得很多。从一方面讲,擅长一项运动的员工可能身体素质更好,工作激情高;另一方面也能适应公司举办的文体活动。这也是毕业生该思考的问题,在激烈的人才市场如何提高自己的综合能力,和自己心仪的用人单位实现“双选”。

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