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洪山区建设局军转干部的两次请战:刚从方舱医院撤出,又进入境人员隔离酒店

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2020-04-09 09:00 来源: 长江网
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  长江网讯(通讯员 秦洁)4月5日,入住7人,解除隔离5人,

  4月6日,入住14人,解除隔离6人,

  4月7日,入住14人,解除隔离21人

  ………

  这是汪文标每天晚上11时30分左右,必须上报的当天医学隔离统计信息。

  45岁的汪文标是洪山区建房局人事监察科军转干部,武汉“战疫”打响后,他主动请缨从老家返汉,加入到方舱医院建设队伍之中。方舱医院撤舱后,他又再次请战,将阵地转移到“入境人员隔离管理”中。从3月19日起至今,他一直坚守在隔离酒店。

4月6日晚9时许,汪文标(右)为澳大利亚旅游归来的一家3口解读政策。

  主动请战两上“疫线”

  武汉新冠肺炎疫情发生后,洪山区建设局积极行动,党员干部全员开启“战疫模式”。汪文标主动请缨,支援白沙洲长征方舱医院建设。作为后勤保障组的一员,他在完成局领导安排的驻外工作人员的隔离管理、体温统计及务工人员通行证的办理外,还主动担负起下沉社区、方舱建设的信息统计上报及宣传工作。这一干就是一个多月,直到“撤舱”。在出色完成保障任务之余,他还捡起了在部队学到的手艺,为驻外“战友”理发。

  3月17日,在武汉方舱医院全部休舱后的第6天,武汉对境外来汉(返汉)人员实施申报管理,统一接送至集中隔离点,进行14天的医学隔离观察。才从方舱医院撤下来的汪文标再次请战,并纳入了洪山区外事隔离组专班。3月19日,他陪同区外事专班领导碾转洪山区南湖、和平和珞南等街道,最终确定了4处“入境人员隔离管理点”。为了迎接第一批从泰国包机返境的40多人,在寒风中,他们在南湖隔离点外等待到第二日凌晨三点半。从3月19日至3月26日,他一直在4个隔离酒店之间来回奔波,送防疫物资,协助处理各隔离点难题。3月27日,广埠屯某隔离酒店开始接纳返汉入(来)境人员。作为该酒店直接联系人,他立即汇同街道派驻酒店隔离管理专班一道,制定入住隔离酒店流程图,检查酒店房间消杀及卫生情况,确保入住境外返(来)汉人员住得放心。

给外籍人士送餐并通过翻译软件进行政策解答

  负责具体联系广埠屯某隔离酒店后,汪文标“再次开启24小时工作模式”,每天吃住都在酒店。汪文标告诉记者,因为返(来)汉人员班次晚上较多,且没有确定的返汉人员时间,需要随时来随时接待,有时还要做返汉人员入住进行医学隔离的思想工作,常常要忙到凌晨两三点,每晚很难睡个整觉。

  汪文标所在的隔离点目前住了60多名隔离人员。有留学生、旅游人员,分别从北京、上海、深圳或者广州等地返(来)汉。汪文标告诉记者,4月5日晚10时左右,他和工作人员安排一位入境女留学生入住酒店隔离,该女生听说还需要隔离几天再做两次核酸排查,竟然蹲地上大哭,哭喊着要回家,一个晚上也不愿意住酒店了。后来她父母亲也赶过来了,想要让孩子回家隔离,需要做核酸检测的时候再送过来。汪文标耐心地进行政策解读并做家长的工作,到该女留学生最终入住时已到凌晨两点。

医生来酒店进行核酸检测

  “难点工作是都不愿意集中居住酒店隔离”

  “一个返汉青年从加拿大回来,不能提供核酸证明,上午10点左右来隔离酒店。怎么做他的工作他都不愿意入住。他说,我本是一个健康的人,我怕入住后交叉感染。工作人员反复给他说,我们房间每天都过行了消杀,且都各自住自房间,不会出现无症状交叉感染现象。他还是不听,当着工作人员的面,向市长热线等各平台投诉。一直磨到晚上7时左右,才入住隔离”。

  4月7日晚11时,汪文标给笔者发来这段文字,并特别说明,现在的他的需要花费大量的时间为隔离人员解读政策,做思想工作,说服他们为了自己与他人安全,安心隔离进行医学观察。“每天都要做他们的工作,嗓子都说哑了”。

为隔离人员进行登记

  汪文标说,很多人员因信息不对称、对政策理解不到位,来到酒店后,往往要反复解释,大部分时间都是在“磨嘴皮子”。一次也是个留学生姑娘,在隔离点住了一晚后,第二天晚7时左右要拿着行李箱强行跑出酒店要跟父母亲回家,他好不容易才把该女生拦下来,可是她父母亲却大发脾气,说孩子已经在外隔离了,非常疲倦,完全可以居家隔离,规定是死的,要讲点人情味……汪文标最后还是通过耐心做工作,对方才安心住下,后来在两次核酸检测都正常的情况下,才由社区接走。

  汪文标告诉记者,对入境隔离酒店管理摸索出“细、严、准”的工作方法:一是接收工作突出一个“细”。对运输专班送到酒店的境外返(来)汉人员进行细致的甄别,对需要住酒店集中隔离的人员,要求其如实申报返汉情况并签订承诺书;对符合返家条件的人员,通知社区接回,纳入社区防控管理体系。二是隔离观察突出一个“严”。严格落实省指挥部17日通告和市指挥部20号令要求,做好集中隔离观察人员的健康监测和跟踪管理工作,积极组织境外返汉人员进行核酸、血清等检测。同步开展建立“一人一档一群”工作,加强心理疏导、人文关怀。截至目前,已建立人员信息档案68份。三是信息登记突出一个“准”。详细记录个人基本情况、返汉路线、入境日期、健康状况等信息,确保信息登记详实准确。坚持按时按点上报当日境外返汉人员信息,确保不漏一人。

  汪文标告诉记者,4月7日中午12点左右,他正准备吃盒饭,这时连续接了几个入住人员打来的电话,说他(她)们检测结果已经出来,怎么还不给开解除隔离证明,让其回家。为了让他(她)们早点回家,他匆匆扒拉了几口饭,就立刻和工作人员一起准备“一人一档资料”,安排医护人员进行核查,然后去区外事专班盖章。他说这段时间太欠睡眠了,去区外事专班十来分钟的车程,他竟然还小睡了会儿。当日下午3点左右,解除隔离20人。特别让他感动的是,他把解除证明给一对母女时,那个6岁左右的“小天使”说,“谢谢叔叔这么快就安排我们做检测,并第一时间就拿到了结果。”那一刻,他感觉这些天所受的委屈,所受的苦累都是值得的。

为隔离人员点餐

  汪文标告诉记者,转业到地方工作两年来,这段时间,是最辛苦的,不仅是身体上的,更多是心理上的。很有一部分返(来)汉人员不理解为什么还需要进行医学隔离,甚至还有人当面进行投诉威胁。每次与小儿子视频通话,听着他奶声奶气的说,“爸爸你什么时候回家陪我玩啊”,这时,他就好想能够正常的上下班,休息的时候可以陪小儿子玩耍,也可督促大儿子搞好学习。责任重于泰山,战“疫”需要他,他必须坚守自己的岗位。现在,他最开心的,就是看着返汉入(来)境人员安全健康离开隔离点。他说,随着武汉对外通道的逐步放开,返汉入(来)境人员将会明显增多,工作压力会更大,但是看着逐渐热闹、复苏的武汉,他有责任也愿意将这份任务抗在肩上,武汉战“疫”不止,他的脚步将不停止,直至完全胜利! 

  责编:江婧

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