武汉将试点公务员聘任制和事业单位职员制

　　(武汉晨报)“处理好政府与市场的关系，使市场在资源配置中起决定性作用和更好发挥政府作用，努力打造一流的投资环境和创业环境”

　　【政府转型】

　　依法制定并公布

　　“权力清单”和“责任清单”

　　我市将强化权力运行制约和监督体系，做到干部清正、政府清廉。清理规范市级行政权力和政务服务事项，依法制定公布“权力清单”和“责任清单”。完善政务公开制度，让监督的阳光照亮权力运行的每一道环节、每个角落。

　　试点公务员聘任制和

　　事业单位职员制

　　研究制定《武汉市政府职能转变和机构改革方案》。进一步简政放权。

　　编制政府购买社会组织服务目录和细则，推广政府购买服务。稳步推进行政类和经营类事业单位改革。开展公务员聘任制和事业单位职员制试点。

　　政府自觉过“紧日子”

　　让群众过上“好日子”

　　2013年，我市坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，全市“三公”经费下降16.5%;全市性大会减少37.6%，节会庆典活动减少31%。

　　2014年，我市将全面落实《党政机关国内公务接待管理规定》。政府性楼堂馆所一律不得新建，财政供养人员只减不增，公费接待、公费出国、公费购车只减不增。压缩一般性支出，把更多财力用于保障和改善民生，在政府自觉过“紧日子”中，让群众过上“好日子”。

　　【经济转型】

　　工业总产值达13000亿元以上

　　持续推进工业倍增计划。启动实施“千企升级三年行动工程”。加大项目建设力度，推进100个投资5亿元以上的重大项目。

　　推进大光谷、大车都、大临空、大临港“四大工业板块”建设。工业投资突破3000亿元，增长30%以上。工业总产值达到13000亿元以上，工业增加值突破4000亿元。

责编：牛甜