电视问政治庸问责：跑腿百次塞钱几回搞不定一个证

    武汉林辰工贸发展有限公司是黄陂区一家民营企业。几年前，这家公司在汉口北购买了50亩地建厂房。第一期工程完工后，公司向黄陂区土地规划局递交了兴建二期工程的规划申请。该公司找到建管科科长雷亦青，在交谈时，雷亦青说买房子房价蛮高。“现在做事行情都晓得”，公司工作人员用文件袋包了1万元给了她。“送钱以后，这位科长说话和气了，办事也利索了。”

    过了几天，该公司的规划申请通过了。但后来设计方案被要求反复修改，又遭到否决。该公司又给雷科长塞了1万元。但是雷科长至今也没有告知建设规划许可证为何一直办不下来。三年来，企业工作人员已到土地规划局奔走上百次，却依然没有结果。

    黄陂区委书记胡洪春说，这反映出工作人员在作风、服务上有问题，和企业打交道中，没有建立很好地沟通方式，“工作人员要换位思考，主动服务企业的意识还不够”。胡洪春对该企业的情况有所了解，他表示该企业的相关手续还不完善，但工作人员应努力帮助他们，而不是设置障碍。

    大错不犯，小错不断，你能拿我怎么办？

    只要不犯大错，犯点小错并没关系。电视问政现场，播出了一名公务员的说法，小错不断并不在意，这也导致了公务员在工作中常常“开小差”。

    上班时间多人玩游戏

    短片显示，5月20日上午，督查员暗访汉南区纱帽街办事处多个科室，发现大部分工作人员都在上网，或看新闻、或打麻将、或网购。在农机科办公室，督查员向工作人员咨询购买农机补贴政策，工作人员一边接受咨询，一边若无其事地打麻将。

    11点20分，汉南区疾控中心和血吸虫病防治中心，督查员看到这里大门紧闭，办公楼下面的副食店老板告诉督查员，他们已经下班了。

    11点40分，汉南区人力资源市场办事大厅，接待窗口一名工作人员正在玩网络游戏，看见督查员，马上关闭游戏窗口，可是，督查员一离开，他们又玩起了游戏。

    汉南区委书记涂山峰表示，对短片中曝光的工作人员的违规行为，已经对相关人员进行了处分，包括记大过、党内严重警告等。涂山峰说，这反映出在作风建设上存在抓得不紧、不深，还有管理上的盲区，要建立全员责任制，以及“能出能进、能上能下”的选人用人机制。

    10多人工商所仅1人在岗

    5月14日下午2点30分，督查员来到蔡甸区高庙、建新联合工商所。直到2点37分，才有一名工作人员从外面匆匆赶来打开卷闸门。而墙上的公示栏却标有10多人的职务和照片。在岗的工作人员表示，不少工作人员都在市场创卫，另一名应在岗的工作人员身体不舒服，“有时来，有时不来”。

    随后，督查员碰到了身穿工商制服裤子的男子，被问及是不是该所工作人员时，这名男子回答：“不是。”而在公示栏中，督查员找到了该男子的照片，姓名田华，职务是副所长。他说自己刚从市场回来，其余的工作人员都在市场创卫。但来到市场后，他只找到了两名工作人员。

    其他人到底是去看病、开会、办公事还是溜岗了？在现场表决中，83.33%的观众都认为这些人溜岗办私事去了。

    “我们要认真查一下，给市民一个满意的、实事求是的回答。”蔡甸区委书记谢宗孝回应道，在作风建设上要把制度做细，不能“牛栏关猫”，同时发现问题后严格处理，加强监督。

     现场点评

    为何在公务员队伍中还存在如此“慵懒散奢”的行为？华中科技大学公共管理学院教授陈鹤认为，公务员的岗位、职能设置要进行调整，对公务员要实行“360度”无死角的绩效考评体系，并增加群众考评权重；同时对公务员的违规、违法行为要零容忍，不管大错小错，都要严肃处理。

   责编：胡晶晶