新兴行业人气旺 长报集团一周内仍接收求职者简历

（长江日报记者 章鸽 通讯员 陈睿）昨日，第二届跨区域（春季）高校毕业生巡回招聘“武汉站”在武汉科技会展中心火爆开场，迎来数千名求职者。记者注意到，现场跟新媒体“沾亲带故”的职位人气爆棚，因为薪酬待遇好、发展空间大，这些新兴行业的企业展台前，求职者都排起长队递交简历。
    “你想找到一份三年内变高富帅白富美的工作吗？”这是百度湖北营销服务中心（武汉百捷在线科技公司）的招聘海报。虽然招聘的是客服、储备干部、营销顾问等基础岗位，但不少名校应届毕业生还是排着长队递简历。来自湖北大学旅游管理专业的应届毕业生黄青在递交简历，回答了招聘工作人员若干问题后，幸运地得到了客服岗位的面试通知书，“虽然是基础岗位，而且与我的专业不是特别对口，但我看好这家公司的发展潜力，还是很想应聘成功的。”黄青告诉记者。
    记者发现，求职者中不乏“985”、“211”院校的毕业生。大多数求职者表示，“看重新媒体在内的一些网络公司更新速度快，它让人充满激情，这对想从事挑战性工作的年轻人来说很有吸引力，从基层做起也愿意。”
    “Android、iOS开发工程师、移动端APP测试工程师、APP高级UI设计师、web前端开发工程师、MySQL数据库管理员和软件产品经理……技术宅们，这些职位薪酬都会大大优于同业，你最想从事哪一个？长江日报新媒体都能满足。”昨日，在长江日报报业集团的招聘展位前，应聘简历雪片般地飞来，从早上9：30到下午3：00，招聘负责人现场初试数百名求职者。“应聘新媒体编辑和采编人员的求职者众多，但我们还渴求互联网技术人员。”招聘负责人告诉记者，当日名校求职者众多，其中还有近10名海归求职者，多数求职者不仅准备了简历，还带来了厚厚的发表作品。
    未来，随着长江日报新媒体业务的进一步扩展，新媒体编辑和技术人员将获得更大施展才能的空间。没来得及参加招聘会的求职者，可在一周内登录公共邮箱cjdng2015@163.com（密码：cjdng123）获取登记表，填写后提交至招聘邮箱。采编岗位发送至cjrbhsg@163.com；其他岗位发送至lihua999cn@qq.com。

责编：李莉莉