武汉再推监督曝光节目 每期聚焦一个职能部门

    (记者胡弦、通讯员陶涛)继电视问政后，武汉将再推一档监督曝光类节目——《现在督办》。昨日，武汉市纪委召开会议透露，该节目于24日在武汉电视台直播，将以全媒体互通方式，打造一个发现问题、剖析问题、解决问题的常态化监督平台。

　　据悉，该节目坚持问题导向，每周六播一期，每期邀请一个职能部门参与，时长60分钟，前五期单位依次为市公安交管局、市卫计委、市地税局、市人社局和市水务局。

　　曝光问题将围绕严格依法行政、服务改善民生、转变工作作风等方面展开。如是否利用职权吃拿卡要、与民争利，在土地征收流转、惠农补贴、低保医保等方面有无损害群众利益，是否还有乱收费、乱摊派、乱罚款，以及工作敷衍应付、执行不力等。

　　曝光问题提出后，主持人与媒体代表共同引导政府部门一把手或分管领导就问题进行解答，并探讨问题背后的深层次原因和长效机制建设。访谈中，将邀请部门工作人员到曝光现场，以现场办公的方式解决问题或提出对策，并通过4G连线直播。问题探讨完毕后，由媒体代表对政府部门进行满意度测评。

　　该市治庸办负责人表示，如有单位推诿拖拉、未实际解决问题的，将依照规定启动问责。在直播现场，还将滚动播出本场曝光的问题、历场曝光未解决的问题、历场曝光已解决的问题等，力促每个曝光问题解决落到实处。

　　谁踏实勤勉?谁守摊混点?

　　应城“互联网+”促干部比拼实绩

　　 (记者梁晓莹、通讯员郑毅、刘振宇、应组轩)如何做好干部平时考核，为干部管理使用提供可靠依据?昨从应城市了解到，该市于去年起探索用“互联网+”测评干部日常工作，除在全市16个乡镇和74个市直部门推广使用外，目前正向市直部门所属二级单位延伸，并在孝感市推广。

　　目前正在运行的“应城市干部平时考核在线平台”可制定工作计划，每天填写工作日志，月底“晒实绩”。同单位可互查每日工作进展。“谁更踏实勤勉，谁在守摊混点，横向对比一目了然，在无形中感到压力。”应城市民政局办公室主任贾旭东说。

　　测评怎么评?据了解，在线平台采取实绩考核、组织评价、群众测评相结合的方式进行季度考评。每人只需在网上依据他人季度实绩情况，点击“优秀、称职、基本称职、不称职”等相应选项即可评分，保密性强。评分结束后，平台自动按主管领导50%、班子集体30%、其他人员20%的权重快速运算得分，结果及排名可直接显示。

　　考评结果怎么用?应城市委组织部介绍，在线平台记载备份了每名干部的资料，干部在市内跨单位调动时，个人绩效档案即从网上划转，成为选拔任用干部收集的第一手资料。

　　目前，在线平台已成为应城市干部考核的重要依据。去年，因平时考核排名靠后，该市9名干部被取消年度考核优秀等次，4名干部被取消选拔任用资格。今年前三季度，依据实绩记载、日志填写和季度考评情况，应城市委组织部已向有关单位印发督办通知13份，提出整改建议19条，责令对9个单位的14名干部进行提醒谈话。

责编：王玉涛