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长江网招聘公告

新闻中心 > 武汉

2021-02-20 11:02 来源: 长江网
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  长江网(www.cjn.cn)是全国重点新闻网(运营主体为武汉长江新媒体有限公司,是武汉长江日报传媒集团有限公司全资子公司)。因事业发展需要,现面向社会诚聘部门负责人,以及全媒体采编人员、策划营销、研究员、短视频策划编导、后期制作人员若干名。现将有关情况公告如下:

  一、基本条件

  1.热爱党的新闻舆论工作,价值观端正,具有强烈事业心、责任感,有良好的职业操守,综合素质好,身体健康;

  2.具有良好的合作沟通意识、组织协调能力,适应媒体工作特性,学习主动性强;

  3.具有全日制本科及以上学历;

  4.特别优秀者可适当放宽相关条件。

  二、岗位职责及应聘条件

  (一)创意总监 1人

  岗位职责:

  1.负责宏观政策研究及决策参谋,大项目、大活动策划,运营统筹调度;

  2.负责所在部门日常管理,完成交办的其他工作任务。

  应聘条件:

  1.硕士研究生及以上学历,年龄原则上不超过35周岁;

  2.拥有较强的营销策划能力和市场推广组织实施能力,有敏锐的市场洞察力及执行力、突出的沟通谈判能力,掌握相关行业资源;

  3.具有较强的政策理论水平,在时政、经济、社会等领域有强敏感和深入研究;

  4.对新媒体产品、传播及运营具有丰富的实操经验,熟悉活动营销、互动营销等。

  (二)事业部总监(政务、文旅、交通、环保、城建、健康、教育、金融等领域) 若干

  岗位职责:

  1.建立高效、精干的运营团队,共同达成运营目标;

  2.瞄准市场,制定有效的新媒体运营推广策略并实施,整合各网络媒体平台资源,策划组织线上线下的营销活动;

  3.负责所在领域业务规划、客户拓展工作,打造并执行优质运营项目;

  4.负责所在部门日常管理,完成交办的其他工作任务。

  应聘条件:

  1.有3年及以上相关从业经验,年龄原则上不超过30周岁;

  2.对新媒体传播及运营具有丰富的实操经验,熟悉活动营销、互动营销等;

  3.拥有较强的营销策划能力和市场推广组织实施能力,有敏锐的市场洞察力及执行力、突出的沟通谈判能力,掌握相关行业资源。

  (三)新媒体主管 1人

  岗位职责:

  1.负责长江网两端、微信、微博、头条号等全媒体平台的内容生产及运营,策划内容选题,有效提升内容传播影响力和平台用户增长;

  2.负责所在部门日常管理,完成交办的其他工作任务。

  应聘条件:

  1.新闻传播学、汉语言文学、社会学等人文学科相关专业毕业,有3年及以上相关从业经验,年龄原则上不超过30周岁;有传统媒体及互联网媒体从业经验者优先考虑;

  2.熟悉微信、微博、抖音等网络媒体平台传播运营规则和特点,有较强的新闻敏感和文字功底,以及选题策划、舆论引向把关和新闻报道组织能力,擅长借助各大网络平台特性提升内容传播影响力。

  (四)新媒体实验室总监 1人

  岗位职责:

  1.负责组织实施各类短视频账号的内容生产和运营,有效提升短视频的传播力与平台粉丝数;

  2.负责组织实施各类新闻、品牌传播、营销活动的视频创意策划、编导和制作,参与或指导短视频创意及拍摄制作全链路,对选题及内容出品进行准确判断及把控;

  3.对市场深入调查研究,把握媒体行业动向,组织研发各类新媒体产品;

  4.负责所在部门日常管理,完成交办的其他工作任务。

  应聘条件:

  1.广播电视编导、新闻学、数字媒体、动画等专业毕业,有3年及以上相关从业经验,年龄原则上不超过30周岁;

  2.具有较强的洞察力,对热点敏感,了解各类新媒体产品特性,熟悉各类短视频平台的运营规则,有丰富的短视频创意制作经验。

  (五)产品经理 1人

  岗位职责:

  1.及时掌握相关领域前沿、热点、特点、要点,策划组织产品研发(榜单、指数、调研报告、新媒体产品等);

  2.组织开展舆情监测及报告撰写、市场调研、社会调查及报告撰写;

  3.负责所在部门日常管理,完成交办的其他工作任务。

  应聘条件:

  1.硕士研究生及以上学历,汉语言文学、传播学、经济学、社会学、公共管理、统计学等专业毕业,年龄原则上不超过35周岁;

  2.熟悉互联网信息传播特性,对时政、经济、社会热点具有较强的敏感性和快速反应能力,对公共事件有客观及深刻的见解;

  3.具备较强的逻辑构建、数据分析、数据挖掘、模型构建的能力,对热点舆情有分析研究潜质,文字功底较强,撰写过行业研究报告或发表过相关文章;

  4.掌握一门主流的数据分析软件,如SAS、Python,R等,熟练运用Office、Excel、Photoshop等应用软件制作图表,撰写舆情分析报告。

  (六)全媒体采编人员 若干

  岗位职责:

  1.负责新闻选题策划,稿件采写;

  2.负责长江网及其新媒体平台运营,提升阅读量、用户数、活跃度、影响力;

  3.捕捉热点话题,挖掘信息价值,完成文字、图片、音视频等内容策划生产,形成有效传播转化。

  4.完成交办的其他工作任务。

  应聘条件:

  1.新闻传播学、汉语言文学、社会学等相关专业毕业,年龄原则上不超过30周岁;

  2.新闻嗅觉敏锐,有良好的文字或多媒体表达能力,创意及逻辑思维能力强,能独立撰写稿件、文案,熟悉各类新媒体传播;

  3.有传统媒体采编及APP、微信、微博等各类新媒体工作经验者优先;

  4.能独立撰写调查报道;

  5.熟练使用微信编辑器、H5制作工具、Photoshop、办公软件等。

  (七)策划营销(政务、文旅、交通、环保、城建、健康、教育、金融等领域) 若干

  岗位职责:

  1.快速独立在相关领域拓展客户,提供新媒体产品、品牌传播和营销活动等解决方案,深度挖掘行业及市场发展契机,完成经营业绩目标;

  2.完成交办的其他工作任务。

  应聘条件:

  1.传媒、广告类相关专业,年龄原则上不超过30周岁;

  2.具有较强的策略思维、创意能力、沟通协作能力、市场开拓能力,了解熟悉网络特性和网络文化,能准确把握产品优势和客户心理,独立开展宣传策划、活动营销及执行;

  3.有较强的文字功底,思维敏捷,洞察力强;

  4.能独立撰写项目方案;

  5.实施过有影响的项目案例,有媒体、互联网或广告行业从业经验优先。

  (八)研究员 若干

  岗位职责:

  1.及时掌握相关领域前沿、热点、特点、要点,进行产品研发(榜单、指数、调研报告、新媒体产品等);

  2.舆情监测及报告撰写,市场调研、社会调查及报告撰写;

  3.完成交办的其他工作任务。

  应聘条件:

  1.汉语言文学、传播学、经济学、社会学、公共管理、统计学等相关专业毕业,年龄原则上不超过30周岁;

  2.熟悉互联网信息传播特性,对时政、经济、社会热点具有较强的敏感性和快速反应能力,对公共事件有客观及深刻的见解;

  3.具备较强的逻辑构建、数据分析、数据挖掘、模型构建的能力,对热点舆情有分析研究潜质,文字功底较强,撰写过行业研究报告或发表过相关文章;

  4.掌握一门主流的数据分析软件,如SAS、Python,R等,熟练运用Office、Excel、Photoshop等应用软件制作图表,撰写舆情分析报告。

  (九)短视频策划编导、后期制作 若干

  岗位职责:

  1.短视频选题策划,脚本撰写;

  2.负责各类短视频账号的内容生产和运营,有效提升短视频的传播力与平台粉丝数;

  3.会拍摄剪辑,能完成各类新闻、品牌传播、营销活动的视频制作;

  4.具备导摄思维,跟进协助短视频拍摄现场,有调度和控场能力;

  5.完成交办的其他工作任务。

  应聘条件:

  1.数字媒体、广播电视、影视后期、动画等专业毕业,年龄原则上不超过30周岁;

  2.熟悉短视频,具备一定的策划、传播经验,有较强的创意和文案撰写能力,对短视频制作有一定的研究及思考,有呈现技巧及方法,并能根据传播效果不断优化;

  3.有短视频拍摄制作经验,创作过有流量的传播内容,了解短视频平台规则玩法;

  4.熟练使用专业的剪辑软件 如 Premiere、AfterEffcts等视频相关专业软件。

  三、招聘程序            

  1.报名:在长江网(www.cjn.cn)下载《长江网(武汉长江新媒体有限公司)招聘报名登记表》(点击下载)并按要求填写,同时可附个人代表作品、项目成果及其他证明个人能力的材料,一同发至电子邮箱cjnrlzy@163.com。截止日期:2021年12月31日。咨询电话:027-85695445。

  2.筛选简历、笔试、面试、岗位能力测试评估、体检、聘用。

 

  武汉长江新媒体有限公司

2021年2月20日

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