社区医生获评“正高”体现鲜明人才评价导向 | 长江评论

　　长江日报评论员秦孟婷
　　武汉4位社区医生获评正高职称 （点击蓝字看详情），体现了武汉对基层社区医务人才的高度重视和尊重，对于更多优秀人才扎根基层，更是一种激励。
　　“社区医生”这个群体很广大，他们工作在基层，在离群众最近的地方服务群众。社区医生的工作包括打电话询问居民病情，定期登门检查，掌握辖区范围内居民的健康状况、流调等，所做的工作很细致、琐碎，并不只是开开药、打打针而已。
　　以其中一位医生胡成华为例，他在社区一线服务了28年，在协和、武大均进修过，也参加过全科医生职业培训。他参与的课题和发表的论文，都来源于长年基层工作的积累；专业过硬，临床经验足，居民也满意。
　　长期以来，社区医生给人们的印象是工作默默无闻，不如大医院的名医厉害，权威性和专业性打了折扣，其实并非如此。社区医生是基层医疗服务的“主力军”，同样是服务群众生命健康，但分工不同，并不存在谁的工作更有价值、更有资格评“正高”。用一把尺子衡量人才，难免挂一漏万。
　　社区医生获评正高职称，体现了一种鲜明的人才评价导向，既是对其价值、能力、贡献的肯定，也让基层医务工作者人员能够安心扎根基层，更好满足基层人民群众健康需求。正如胡医生所说，评上职称后干劲更大、信心更足，继续在基层服务百姓的决心也更坚定。
　　这是武汉持续改革的结果。近年来，武汉在基层医务工作者职称评价机制方面不断进行改革创新，让人才评价向基层一线倾斜。向基层一线倾斜，也意味着更多力量和资源配置在了群众身边，放在了服务群众的最前沿。“社区医生获评正高”培养一批，带动一群，将让更多医务工作者成长在基层、追梦在基层。
　　【编辑：丁翾】