45人！马鞍山市公交集团招聘

　　马鞍山市公交集团
　　2022年招聘公告
　　根据企业发展需要，马鞍山市公共交通集团有限责任公司现面向社会公开招聘45名城市公交车驾驶员，委托马鞍山市人力资源服务有限公司承办此次招聘，现将有关事项公告如下：
　　招聘岗位及名额
　　本次计划公开招聘城市公交车驾驶员45名。


　　资格条件
　　（一）获得A1或A3驾驶证满一年及以上； （二）男性45周岁及以下（1976年1月1日以后出生），女性35周岁及以下（1986年1月1日以后出生）； （三）高中及以上学历； （四）无重大违章（酒驾、毒驾记录）、无重大责任交通事故、无违法犯罪记录、原公交离职驾驶员非违纪原因解除合同以及其它不符合相关政策规定等情形； （五）身体健康，能吃苦耐劳，热爱公共交通事业。
　　报名
　　1.报名时间： 2022年1月20日—2022年2月8日（上午8:30-11:30，下午15:00-17:00) ，周六周日、法定节假日不接受报名，逾期不再接受报名。 2.报名采取现场报名方式进行。 报名地点：马鞍山市人力资源服务有限公司217办公室（湖南东路2855号，国际华城南门对面）。 3.报名者须携带 （1）本人签名确认的《报名表》（附件1，请自行下载填写并打印；签名栏手写，其余部分不可手写）。 （2）本人签名确认的诚信承诺书（附件2，请自行下载填写并打印）。 （3）本人有效身份证、户口本、驾驶证、学历证书及其他相关证书（证件）原件及复印件，同时提供本人近期同底1寸免冠彩色证件照片2张（1张粘贴至报名表上）。 备注：本次招聘考试不指定任何教材、复习资料、也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。
　　考试
　　考试考试采用笔试、面试、驾驶技能测试（路考）及职业心理测试相结合的方式进行。岗位成功报名人数少于等于60人时不进行笔试环节。
　　1、笔试
　　笔试成绩满分100分
　　笔试内容：综合知识。
　　笔试成绩不带入其他环节成绩。
　　2.面试
　　（1）按照考试人数和招聘岗位数1.5：1的比例，按笔试成绩从高分到低分确定面试人选。采用非结构化面试形式，全面考察应聘人员的综合素质、情境应变能力、语言表达能力、人际关系的处理能力等。面试成绩满分100分。
　　（2）面试具体时间和地点另行通知。
　　3.驾驶技能测试
　　（1）按照面试通过人数和招聘岗位数1.5：1的比例，根据面试评分由高至低，确定驾驶技能测试人选（不足比例人数的，按实际人数确定）。驾驶技能测试成绩满分100分。
　　（2）驾驶技能考试采用路考方式。具体时间和地点另行通知。
　　4.成绩合成
　　面试与驾驶技能测试成绩按5:5的比例合成总成绩。总成绩计算得分时保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。
　　5.职业心理测试
　　（1）按1:1比例进入职业心理测试。（如最后一名总成绩相同的按驾驶技能测试成绩从高分到低分确定测试人选）职业心理测试采用笔试，对考生进行性格分析以及阶段性心理状态测试，对于心理素质较好的求职者优先录用。
　　（2）职业心理测试若不通过，将按照总成绩成绩从高到低依次等额递补。
　　（3）测试具体时间和地点另行通知。
　　薪资待遇
　　缴纳五险一金，试用期按照《安徽省最低工资规定》执行。经考核合格后单独顶岗驾驶，采用计件工资制，同岗同酬，多劳多得。
　　公示和录用
　　1.体检和考察合格后，对拟录用人员基本情况马鞍山人才网上公示3天，并公布监督举报电话。拟录用人员公示结果影响录用的，在同岗位报考人员中按总成绩从高分到低分依次等额递补，参加心理测试及体检。总成绩相同的，按驾驶技能测试成绩从高到低依次等额递补，驾驶技能测试成绩相同的，按面试当场最高分成绩进行等额递补。
　　2.公示无异议后，由马鞍山市公共交通集团有限责任公司办理入职手续，签订劳动合同，参加岗前培训。
　　3.首次劳动合同时间不低于三年，试用期六个月，若试用期满，仍然不能单独驾驶者，不论何种原因，均依法解除劳动合同。
　　
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　　来源：马鞍山市公交集团
　　责任编辑：赵欣欣
　　核校：戴国文
　　值班总监：王小明
　　审核：秦俊