晓梦是一年前大学毕业到这家公司实习的。刚进来的时候,主管跟她谈话说,与她一起进来的还有三个女孩,在实习期内,只有表现突出者才能留下。
于是,之后的日子,晓梦利用去各个科室送材料的机会,留心观察各科室老员工的言谈举止和工作方式,每次去营销部送材料,晓梦都会借故多待一会儿,就这样日积月累,竟然还真让她学到了不少书本上学不到的营销谈判技巧方面的东西。
而要向客户推销公司的产品,对产品不熟悉可不行。为了熟悉产品,晓梦主动要求下车间锻炼。功夫不负有心人,经过两个月的磨炼,晓梦很快便掌握了公司主要产品的所有工序,每天穿行于车间,累并快乐着。
公司技术部与生产车间紧挨着门,为的就是在生产环节出了问题,技术人员能及时进行处理。技术人员去车间指导工人生产,帮工人处理一些技术上的问题的时候,为了学技术,晓梦软磨硬泡要求领导让她在技术员旁边观摩,给技术员打下手。看着晓梦好学上进,领导也挺喜欢她,于是每次对她都是“有求必应”,准许她去“偷师学艺”。