人社局:

2019-08-06 10:19 来源:
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  下面我从四个方面回答这个问题。

  第一,畅通职称通报渠道。

  第二,积极发挥各级工商联、行业协会和人士代理机构等组织协调作用,多渠道受理各领域专业技术人才职称通道。

  第三,打破地域、户籍、档案限制。

  第四,制定申报倾斜政策。针对民营企业专业技术人员实施情况,我们出台了申报倾斜政策,一是在非公有制经济机制中,尚未认定初级专业技术职务的专业流动人员可比照企事业单位,直接申报参加我市中级专业技术职务任职资格评审。同时我市正在研究起草武汉市非公有制单位专业技术人员职称评定工作办法,鼓励各类人员、人才到非公有制单位工作。二是优化职称评审服务,全市各级各类评审委员会全部向民营经济领域开放,非公有制领域与公有制领域专业技术人才能在职称评审上享有平等权利,对经济社会发展作出特殊贡献的非公领域专业技术人才可由用人单位申请开展高级职称特殊评审,对专业技术人才集中急需职称评价服务的民营单位可采取一事一议、一企一评的方式开展专业评审。

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